2020枣庄市市中区青年人才优选面试成绩查询入口已开通,面试成绩查询网址为:详见官网#/index,查询时间为:7月6日-7月20日,为了方便各位报考枣庄市中区青年人才优才考试的小伙伴查询面试成绩,山东事业单位考试网特整理了此信息,希望能帮到你。
原标题:2020年枣庄市市中区青年人才优选面试成绩查询入口
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(四)考察和资格复审。市中区青年人才优选工作办公室组成考察工作组,到人选所在高校、工作单位或社区开展考察,并按照资格条件对考察人选进行资格复审。
考察采取等额考察方式进行,在面试合格分数线以上,根据面试成绩由高分到低分按职位计划1:1.5比例进行公示,按1:1比例确定考察人选,成绩相同的均确定为考察人选。对放弃考察或考察不合格造成的空缺,从公示人员中依次等额递补,递补考察人员名单不再单独公示。考察时,侧重考察人选的思想政治表现、道德品质、综合能力和学习成绩等方面情况,同时提取、审核考察对象档案,对考察对象是否符合规定的资格条件进行复审。审核档案时,如档案重要材料不全、个人经历不明、历史状况不清且无法进行有效考察的;档案中存在涂改造假问题,情节较重的,一律不作为优选引进人选。
考察组根据人选考察情况,综合分析提出考察合格人选名单。
(五)体检。对考察合格人员,按引进计划1:1的比例确定进入体检范围人选,并统一组织体检。体检参照公务员录用体检标准执行。除特殊情况经市中区青年人才优选工作办公室同意外,报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。体检合格人员放弃的或因体检不合格出现空缺的,从公示人选中依次等额递补考察人选,考察合格进行体检。
(六)公示引进。根据考试、考察、体检等情况,确定拟优选引进人选,在枣庄市市中区人民政府网站公示,公示期为5个工作日。公示期满没有问题反映的或反映问题不影响引进的,签订引进协议,办理聘用手续。发现有影响引进的问题并查证属实的,取消引进资格,出现的空缺名额不再进行递补。
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