山东事业单位考试网给各位考生带来山东事业单位考试报名入口相关消息:2023年德州陵城区统一招聘社区专职工作者62人报名入口,在报名过程中,大家仍需了解山东事业编报考条件,具体可以查看报考手册栏目。
二、招聘人数和岗位
城市社区专职工作者岗,计划招聘62人,临齐街道43人,安德街道19人。
三、招聘程序
招聘工作分报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等环节。考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
(一)网上报名
网上报名,时间:2023年10月25日至2023年10月27日17:30;
PC端登录报名网站:www.dzzp.cc
(二)资格审查
报名人员需填写《岗位报名表》(详见附件)(一式三份),并携带以下资料原件及复印件1份:
(1)本人身份证、户口本(须有首页、索引页和本人页),2寸免冠近照3张;
(2)学历、学位证书,并提供《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网http://www.chsi.com.cn/上打印),国(境)外高校毕业生需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证报告;
(3)公安机关出具的无犯罪证明;
(4)报考岗位要求的其他资历证明材料。
2023年10月28日9:00-17:00在陵城区政务服务中心负一楼会议室现场进行资格审查并交纳考试费40元(因个人原因未能参加笔试的,考试笔试费不予退还)。
(三)笔试
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试为综合类考试,内容为公共基础知识,包括党的方针政策、法律法规、社会工作综合能力等基础性知识和综合写作。
为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线。从达到笔试合格分数线的应聘人员中,根据笔试成绩从高到低的顺序,按招聘计划与考试人数1:3的比例确定面试人员范围,不足规定比例的按实有合格(即不低于最低合格分数线)人数确定。确定参加面试的人员,因自动放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩从高分到低分依次递补。
(四)面试
面试采用结构化面试方式。主要测评报考人员在综合分析、组织协调、沟通和语言表达、应变、举止仪表等能力。笔试和面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算报考人员总成绩,成绩计算到小数点后两位数。总成绩相同的,面试成绩高者优先。面试、笔试成绩均相同的,采取加试方式确定。面试费每人70元,由考生面试前现场缴纳。(因个人原因未能参加面试的,面试考试费不予退还)。
笔试、面试时间及考试地点等事宜另行通知。
(五)体检
由高分到低分等额确定体检人员名单,进入体检范围人员如有放弃或其他原因造成的空缺,按总成绩由高到低依次递补。
进入体检范围人员体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。未经区公开招聘主管部门同意,应聘人员不按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。体检费用由应聘人员自理。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的,取消资格。
体检时处于妊娠期等原因不方便体检的,应提前提出暂缓体检申请。待身体条件允许时择日安排体检。申请暂缓时限不得超过一年,逾期视为放弃聘用资格。体检暂缓者体检及之后的环节均不进行,须体检合格后再行安排,参加工作时间以实际聘用时间为准。
(六)公示、聘用
体检合格者确定为拟聘用人员,在报名网站上公示,公示期为3天。公示期间有被举报违规违纪者,一经查实取消其聘用资格。公示期结束后3个工作日内,因各种原因造成的空缺按成绩由高到低依次递补。
确定为聘用人员,根据综合成绩,由高分到低分依次选择具体岗位。被聘用人员统一与街道签订劳动合同(首次合同聘期三年,试用期半年),试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用人员党员关系转至社区管理。
四、岗位待遇
单位按规定为聘用人员缴纳五险一金。薪资待遇按“3岗18级”有关规定执行。
五、纪律监督与其他
本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则,由陵城区委组织部、陵城区民政局、陵城区人力资源和社会保障局聘用第三方组织实施,招聘全程接受社会各界监督。本次招聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
报考人员应仔细阅读招聘公告及附件,及时了解报名网站发布的最新信息并保持通讯有效。网上报名、准考证、考试成绩、体检等环节的信息将在报名网站发布,报考人员应注意及时登录网站查看。由于本人未及时查看相关信息而造成的不良后果,责任自负。
咨询电话:陵城区民政局、陵城区人力资源和社会保障局
13475176222 0534-8826032
监督电话:陵城区委组织部 0534-8221452
陵城区委组织部
陵城区民政局
陵城区人力资源和社会保障局
2023年10月25日
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